NESTOR CABEZAS - COOP. 16

“No nos queda otra que trasladarlo a la tarifas de los usuarios”

 

*Si bien todavía no se decidió porcentaje y fecha, la entidad debe aumentar para absorber el último incremento salarial acordado con el Sindicato de Luz y Fuerza.

Dialogamos con el presidente del Consejo de Administración de la Coop. 16, Néstor Cabezas, con el objetivo de que nos confirme si la entidad está analizando un incremento de tarifas, con motivo del aumento salarial acordado para los trabajadores de Luz y Fuerza. Respondió: “Al hacer referencia al aumento salarial conseguido por el Sindicato de Luz y Fuerza, lo hemos anunciado porque no nos queda otra manera de poder afrontar el incremento de salarios”.
“En muchas oportunidades - dijo Cabezas - nosotros no contamos con ayuda financiera de ninguna índole como para salir a afrontar estos incrementos y no nos queda otra que trasladarlo a la tarifa de  todos los usuarios”.

“Cambiaron de posición...”

Más adelante, recordó: “Ante las reuniones patronales realizadas en diferentes ocasiones en la Federación Chubutense de Cooperativas, no primó lo que hemos acordado en nuestro Consejo de Administración y las únicas cooperativas que nos mantuvimos en el primer porcentaje acordado fue la “16 de Octubre” y la de Paso de Indios; las restantes cambiaron la posición y perdimos en esta votación, sin antes dejar en claro que nuestra postura quede reflejada en las actas realizadas oportunamente”.
“Si hay alguien que me pueda decir cómo lograr los fondos para pagarle al personal de la cooperativa de otra manera, que me lo diga”, acotó Cabezas.

Aumento de salarios escalonado

Señaló que el porcentaje del incremento salarial acordado en forma escalonada fue: 3 % en julio; 7 % en setiembre; otro 7 % en noviembre y un 3% para enero de 2014, cerrando la pauta salarial para el 2013 que ya había tenido un incremento del 10% en febrero - marzo de este mismo año, lo que fue estimado en un acumulativo en un 33 %.
Cabezas, fue  reiterativo al afirmar: “Lo acordado no fue un capricho de nuestra cooperativa, como tampoco el tener que salir a incrementar tarifa por este aumento salarial”.
Luego de comentar que ya se tienen los números evaluados, no se estaba en condiciones de informar todavía la forma y fechas del incremento tarifario, además que primeramente se deberá hacer partícipes a los Intendentes de Esquel y Trevelin.

 

 

 
 
 
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